1. 4차 산업혁명과 HR4차 산업혁명의 물결이 일고 있다. 이제 막 시작된 4차 산업혁명은 모바일, 클라우드, 빅데이터, 인공지능, 3D 프린팅, 로봇, 바이오, 나노 등 다양한 차세대 혁신 기술들이 이끌고 있다.『제4차 산업혁명』의 저자 클라우스 슈밥에 따르면, “4차 산업혁명은 산업, 경제, 사회를 총체적으로 변화시킬 것이고, 이로 인해 일의 개념이나 일하는 방식도 변하게 될 것이다. 특히 일자리는 로봇과 인공지능이 빠르게 대체해 갈 가능성이 크다”라고 지적한다.4차 산업혁명 시대는 산업과 경제 시스템의 패러다임도 변화시키지만, 사람을 둘러싼 HR의 문제, 조직의 구조, 일의 속성, 일하는 방식과 인재경영 전반의 변화도 불가피하게 만들 것이다. HR 분야와 관련해서 살펴보아도, 최근 새로
특집
김현기 LG경제연구원 연구위원
2018.05.29 18:02