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네이버 HR부문 최우수 카페 <인사쟁이> 회원을 위한 특별 이벤트! 인재경영
월간 인재경영・인싸이트그룹, <인재경영대상> 제정 이승환 부편집장
자서제질사돈방(子壻弟姪査頓榜) 이승환 부편집장
찾아가는 서비스로 청년 고용문제 해결에 앞장 전성열 편집장
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청년 고용문제 해결에 앞장서는 것은 우리의 숙명 전성열 편집장
대학일자리본부는 취업 성공 ‘지도(MAP)’의 나침반 이승환 부편집장
한남의 ‘커리어 네비게이션’, 취준생의 미래를 이끈다 이승환 부편집장
피아노, 네가 이럴 줄이야! 김광희 협성대학교 경영학과 교수
고용신분 판단의 기준 조성준 가천대학교 경영대학 교수
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신흥국 경제가 직면한 5가지 암초 한재진 현대경제연구원 연구위원
미국 기업의 성과관리 변화방향Ⅰ- 결과에서 과정 중심으로 오수연 미국 SK Hynix 시니어 HR 매니저
포퓰리즘(Populism)과 부두경제학(Voodoo Economics)의 악령 이부형 현대경제연구원 산업협력실 이사대우
인간은 태어나지 않고 만들어진다 김소정 선임기자
볼과 나 사이 SBS Golf 해설위원, 한국골프대학 교수
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시사보도에 해당하는 뉴스도 저작권 보호 대상인가? 김기태 세명대학교 디지털콘텐츠창작학과 교수
인재경영의 서가(書架) 이승환 부편집장
한국잡지협회 제43대 회장에 정광영 (주)건축세계 대표 이승환 부편집장
관광전문가를 향한 열정 가득한 공기업, 한국관광공사 김소정 선임기자
젊은 조직문화 속에서 주택금융전문가로 성장하는 꿈 키워 김소정 선임기자
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자기 자신과 대화를 해 보았는가 조영호 아주대학교 경영대학 교수
나는 오십에 천명(天命)을 알았다 Ⅱ 최종엽 카이로스경영연구소 대표, 경희대학교 겸임교
관리가 아닌 교감으로 통해야 한다 신경수 지속성장연구소 대표이사
AI를 통한 가치혁신 권영설 한국경제신문 논설위원
블라인드 채용 최근 동향과 이슈 조지용 한국바른채용인증원 원장
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눈 감고 뽑으란 말인가? - 채용의 공정성과 타당성 사이 전영민 롯데인재개발원 원장
블라인드 채용 확산에 따른 면접방식 변화와 개선 방안 박해룡 The HR 컨설팅 대표
블라인드 채용 성공 정착을 위한 방안 김상효 (주)키스톤컨설팅 자문교수
눈 먼 채용이 되지 않기 위한 최적의 방법, 평판조회! 전성열 편집장
국내 최초 ‘바른채용경영시스템 인증’ 획득으로 공정 채용 선도하는 KOICA 이승환 부편집장
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‘공정, 창의, 융화’ 이끄는 블라인드 채용 우수기업, KOBACO 김소정 선임기자
‘SPEC태클’ 롯데, 공정한 능력중심 채용문화 선도 김소정 선임기자
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