잡코리아가 오는 19일 기업 인사담당자를 대상으로 '차등보상 방법'에 관한 웨비나를 개최한다고 10일 밝혔다.

이번 웨비나는 성과와 연계한 차등보상 체계와 인력 운영 시 평가 방식에 어려움을 겪는 기업을 위해 마련했다. 교육 내용은 △차등보상 개념 및 필요성 △기본급 차등보상 운영 사례 △연봉 Pay Band 설계 및 운영 △성과급 설계 및 운영 등이다. 강사는 권오상 탑브레인컨설팅 대표가 맡는다.

웨비나는 잡코리아 기업회원을 대상으로 진행된다. 신청자는 포럼 당일 이메일과 문자메시지를 통해 접속 링크를 전송받을 수 있다.

잡코리아 관계자는 “연말이 다가오며 효과적인 평가와 보상 설계에 대한 기업들의 고민도 깊어지는 추세”라며 “이번 웨비나를 통해 구성원의 공감과 신뢰를 얻을 수 있는 보상 체계를 설계하고, 기업 경쟁력을 제고하는 계기가 됐으면 한다”고 말했다.